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职业规划

一、人才测评:
 
汇宁人才测评系统,连接企业、人才,旨在为企业客户提供从人才招募到专业测评的一站式智慧化服务平台,为个人用户提供专业职业发展测评的平台。

挑选及培养优秀合适的人才,组建适合企业发展的团队,成了不少企业的“急难愁”。
 
由此,越来越多的企业开始调整招聘战略,以确保公司人才能随时应对大数据时代。
 
基于冰山素质模型,并结合调研及归纳统计,我们定义出了8项性格潜力,直接影响人才职业发展的重要因素。
 
这些能力对于任何一个岗位来说都至关重要,因此基于这些维度设计的人才测评系统是客观、科学的,也真正落到了企业用人实处,让人才测评更为落地。
 
人才测评系统为在线问卷形式,参与测评的人员只要输入手机验证码,即可开启答题,15分左右即可测评完成。
 
通过汇宁人才测评系统,完成测试后即可获取测评结果,可以方便快捷的对候选人做全面立体式的评价,帮助企业快速甄选出人岗匹配度高吻合度的人才,精准招聘从此只需轻松一"点",精准选人让您如虎添翼。 




报告详细解读了个人性格潜能、兴趣倾向、职业优势、岗位推荐、专业技能的测试结果,包括分项情况、优势劣势解读及个人发展建议。
 
测评不仅可以帮助到个人专业能力的优势与不足,找出适合个人性格潜力的职业发展方向。更重要的是,可以帮助企业盘点公司人才团队的能力现状,评估管理者领导力及人才梯队质量,找出团队整体提升方向。
 
 

二、心理辅导:
职业心理辅导师,提升团队综合素质,创造良好的文化氛围。